Specjalista/stka ds. kotłowych

• Utrzymanie i modernizacja majątku produkcyjnego w branży kotłowej i oczyszczania spalin.
• Prowadzenie gospodarki  materiałowej, w tym zapewnienie  odpowiedniego  poziomu zapasów strategicznych, eksploatacyjnych i projektowych w ramach branży kotłowej i oczyszczania spalin.
• Udział w przygotowaniu, kontrola i weryfikacja planów finansowych utrzymania i modernizacji instalacji produkcyjnych.
• Przygotowywanie dokumentacji technicznej dla potrzeb realizacji procesu zakupowego.
• Nadzorowanie procesu realizacji remontów planowych i inwestycji w branży kotłowej i oczyszczania spalin (projekty, dostawy, montaż) pod kątem zgodności z wymaganiami technicznymi, oczekiwaną jakością i terminem.
• Prowadzenie odbiorów technicznych zrealizowanych zakresów prac i dostaw (w tym dokumentacji technicznej) realizowanych w branży kotłowej i oczyszczania spalin.
• Wsparcie techniczne w procesie zakupowym oraz udział w ocenie technicznej przy wyborze ofert dla zadań remontowych, modernizacyjnych i inwestycyjnych oraz dostaw.
• Prowadzenie konserwacji i przeglądów urządzeń cieplno-ciśnieniowych oraz rozwiązywanie problemów technicznych.

• Wykształcenie wyższe techniczne.
• Znajomość procesu technologicznego wytwarzania energii elektrycznej i ciepła.
• Wiedza z zakresu budowy, eksploatacji i utrzymania instalacji, maszyn i urządzeń w szczególności kotłów energetycznych.
• Znajomość przepisów branżowych w tym np. UDT.

Mile widziane:

• Posiadanie Świadectwa Kwalifikacji typu D, grupa 2. pkt: 1, 2, 6, 7, 8, 10.
• Znajomość MS Office, SAP.
• Wykształcenie wyższe energetyczne lub mechaniczne

• Stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracę.
• Możliwość poszerzania wiedzy i zdobywania nowych umiejętności poprzez m.in. udziału w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych.
• Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i członków Twojej rodziny.
• Bogaty system kafeteryjny ZFŚS.
• Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka.
• Bogaty pakiet świadczeń dodatkowych (np. grupowe ubezpieczenie na życie, korzystne warunki dołączenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego).
• Przyjazne środowisko pracy, współpracę z osobami otwartymi i chętnie dzielącymi się wiedzą.